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四川-成都劳动工伤1个月前

￥9.90

入职两年了 放年假只给5天带薪2天不带薪 合法吗

查看吴瑕律师的回答

吴瑕律师 四川-成都 四川卓锦律师事务所

  • 这肯定是不合法的。按照劳动合同法的相关规定，年休假工资应该是日工资的3倍。还有其他问题可以通过本平台向我发起咨询。

    1个月前

  • 如果去劳动局投诉应该准备一些什么材料呢

    1个月前

  • 劳动局的投诉主要是为了与用人单位协商，不需要准备太多的材料，向劳动局简述一下单位哪几天没有向你支付年休假工资就可以了。如果是劳动仲裁的话，由于已经休了年休假的举证责任先开始在用人单位那边，如果单位有你休了年假的证据，你就需要准备反驳的证据了。

    1个月前

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