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入职公司的时候，所签合同上说明工资只有标准工资，并没有说工资里有一部分是绩效奖金，每个月发的工资条上也没有绩效奖金这个部分。后来公司把我们标准工资中的一部分作为绩效奖金，之后所发的工资条也出现这一部分，公司也没跟我们签订新的劳动合同，请问，这样合法吗
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