王子墨律师解答了我满了17岁进公司需要签合同吗...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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北京-东城区劳动工伤1个月前

我满了17岁进公司需要签合同吗

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王子墨律师 北京-海淀区 北京礼矩律师事务所

《劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满16岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。
第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
有些地方规定：不满16岁的未成年人与用人单位订立劳动合同，该劳动合同无效，但用人单位应按同工同酬原则支付其报酬。未成年人因劳动遭受人身损害的，无论未成年人自身是否有过错，用人单位均应承担赔偿责任。

1个月前

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