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我2014年6月入职,合同一年一签,2017年3月生二胎,2017年6月合同到期,产假结束回公司上班,各种刁难,合同一直未和我续签。我十月就不再上班了。请问可以申请未签合同的补偿吗?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
从事法律职业二十余年,承办了大量的诉讼案件,积累了深厚的法学
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毕业于西南财经大学,曾在大型国有银行、外资银行工作10余年,
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南京理工大学英语专业本科,金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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