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你好，我是一家企业出纳，今年由于总公司推行财务共享制度，地方机构需裁减人员，但是现在具体政策措施都还没出来，只是有这样一个说法，现在另一个部门差人，分公司和单位领导都想让我转去另一个部门，而且是一直让我转，感觉在逼我了。但是我自己不愿意，如果我执意不同意转岗，最后裁员的时候我可以获得经济补偿吗？补偿标准是怎么样呢？这个算不算我无过错是公司要单方面跟我解除劳动合同？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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武汉大学法律硕士，四川大学法医物证学硕士，工作认真负责，具有
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法律硕士，服务多家国有企事业单位，主要从事公司（包括公司设立
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李占财律师，2009年5月开始法律服务工作，2016年6月至
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