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您好，请教一下各位大神。 我公司行政于12月10号跟我解除劳动合同，给了我一个月准备交接工作，并赔偿一个月工资。但是却在31号就要离职了。然后我签了一份解除劳动说明书，于四点交付给行政，一个小时后，行政又问我，公司有项目，问我留不留，我就说考虑一下，第二天，我跟行政说留，但是第三天，我跟行政说还是不留。那请问，公司要赔偿我解除劳动合同违约金吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
上海市百纳律师事务所，至今已有20年的历史本所律师办案认真，
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王少洋，中共党员，上海沪盛律师事务所律师，具有法务咨询师资格
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2010年执业至今先后在上海市锦天城律师事务所等多家律所执业
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多年公司法律顾问，律师工作经历，办理了大量的民事、刑事案件，
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