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21号A公司发我offer，我查看后并回复邮件接受。并立马向B公司提出离职，23号正式从B公司离职。
offer写明28号入职，工资是12K。试用期三个月，工资不变。
26号A公司以岗位已满为由，撤销offer。我提出要求赔偿，A公司以要求背景调查为由，说如果我背景调查不通过，直接不取以录用。合理吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
赵艳梅律师，是沈阳律协公司及投资并购委员会成员，亚洲风险与危
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赵峻，北京市炜衡（沈阳）律师事务所合伙人。中国中小企业协会调
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军队转业律师，中共党员，擅长刑事辩护、婚姻家庭及继承纠纷、交
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