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我在用人单位上班12天，试用期没有签订劳动合同，，第十三天用人单位老板娘突然发一条信息说最近时间段观察，不通过等将我辞退，但是向用人单位询问原因时，却给不出正当理由和证据，后来通过劳动局调解时，用人单位否认本人在哪上过班并拒绝调解，到现在并未支付我工资，我有间接证据证明我在用人单位上过班，这种情况下，用人单位是否应该支付我工资和经济补偿金？
王慎云律师 山东-济南 山东明湖律师事务所
李成竹律师 浙江-杭州 北京盈科（杭州）律师事务所
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郭长敏律师，现为重庆俊采律师事务所法人，曾先后在北京市中银律
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