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北京-石景山区劳动工伤1个月前

我的底薪是1950加计件，每个月我的工资是10000元，我每天上14个小时，周六日不能休，没有法定节假日，那我的加班费是多少

查看聂宏毅律师的回答

聂宏毅律师 北京-丰台区 北京市京开律师事务所

  • 　　《中华人民共和国劳动法》规定：第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
    　　(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    　　(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    　　(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    　　第四十五条　国家实行带薪年休假制度。
    　　劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。

    1个月前

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