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江苏-盐城劳动工伤1个月前

¥10.00

我意外查出来怀孕了,并且胎儿的发育情况很不好,然后申请了病假1天,带着周末3天,当时说如果我身体没有好转假条可以补签。结果在我多休了一周后说我旷工,因为是银行外包人员他们也并没有与我联系,直接与外包公司说我旷工,并要求重新招聘。目前我保胎失败,住院中正准备药物流产。当时签订合同时让我按他们写的抄,后来也没有给我合同,工作后的薪酬机制也与面试时说的不一样,每个月业绩指标都要上涨,甚至要求下班后为其他部门加班,5.30下班都要加班到8点甚至9点多,加班费没有,按照材料份数给钱。后来的每月工资也存疑。没有通知我,也没有说解聘我,两方公司的做法不存疑吗?

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刘秀律师 江苏-南通 江苏商和专律师事务所

  • 不符合劳动合同法的规定的,

    1个月前

  • 可以走劳动仲裁程序,具体的需要看你的相关材料,违法解除的补偿金与赔偿金,加班费都可以主张

    1个月前

  • 值得一听

    您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95616人收听

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