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您好，我请问一下，因为本人在公司严重违反了公司的规章制度，公司对本人解除劳动合同，并罚款当月工资（5500）。这个我应该怎么办，还是这个就是合理的？我需不需要仲裁？请您帮忙，因为我也不懂劳动法，谢谢！
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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从事律师行业多年，拥有丰富的实务经验，擅长刑事辩护，公司管理
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黄婧娴，重庆捷讯律师事务所律师，擅长合同纠纷、公司法律事务、
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