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我也一家公司工作13个月,第一个月签了一个公司的员工须知,(没给我一份)第十二个月公司把员工工资结构给改了,又签了一个须知,(也是没给我一份)这期间没有签订劳动合同、也没有保险,我现在提出辞职了,我应该怎么得到赔偿?需要我出具什么证明?去哪申请?另外我在这家公司工作到第四个月时我原单位根据国家政策给我们职工补社保了,给两年失业金,公司会不会以我有失业金为由不给我交保险?
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本人现为北京京师(兰州)律师事务所专职律师,业务范围以民商事
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主要执业领域为金融、房地产、建设施工合同及重大商事案件争议的
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