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江苏-南通劳动工伤1个月前

在工厂工作两年半,没有给缴纳五险,没有劳动合同,没有节假日,加班费,没有底薪,每天工作9.5小时违法吗

查看陈高田律师的回答

陈高田律师 江苏-南通 江苏简易律师事务所

  • 严重违法,你可以随时提出解除劳动关系,要求其支付加班工资,支付经济补偿金,要求缴纳社保

    1个月前

  • 经济补偿金什么意思?我最近想离职,应该怎么维权?

    1个月前

  • 一年一个月的补偿,超过半年不足一年的,按一年计算。

    1个月前

  • 值得一听

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