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你好，我是2017年11月份因工受伤，现在未离职，治愈后鉴定为10级伤残，社保局一次性补偿7个月工资，是按公司社保缴纳基数补偿，而本人实际工资与缴纳基数相差4500一个月，这差额部分现在还能找公司补足吗？另外还有4个月一次性伤残补助是离职后才能领吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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孙恒律师，江苏嘉竹律师事务所专职律师，毕业于陕西师范大学法学
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