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上海-长宁区劳动工伤1个月前

周律师您好，我是一名养老公寓销售员工，20l7年三月入该公司，一直到今年六月，公司成立2012年如今有8年时间，在这其间公司一直信誉良好，政府也认可，公寓也一直在发展中，入住长者二佰捌拾多人，同时也登过益阳市党报和湖南卫视公共频道，可因今年疫情和其它原因该公寓陷入困境，政府部门刚开始大力扶持但最后却认定公寓非法经营，公寓倒闭入住长者全部请出公寓，请问周律我们做业务的要承担法律责任吗？？？

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于雪莲律师 上海-杨浦区 上海卓君律师事务所

  • 公司内部员工违法如果是职务行为，民事责任由单位负责;刑事责任本人负责。如果存在故意或重大过失，单位承担民事责任后可向员工追偿。还要看该员工在公司的地位了，如果他是某主管或直接负责人等，而他的行为可能是公司意志的体现，那可能构成单位犯罪，那单位肯定也要被判处罚金的，不过听你所说的，应该不算，单位应该不用负刑事负责，但是如果因为员工履行公务时侵权，导致他人人身财产损害，那么单位要承担特殊的侵权责任，但这属于民事责任，单位替代责任，说白了就是单位替员工赔偿。《刑法》第二十五条规定，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处;应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。《侵权责任法》第三十四条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。法律依据：《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。

    1个月前

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