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2019年入职,签订3年劳动合同,公司未给到自己手里,定岗位为服务员工作,在公司系统里面岗位一直为服务员,后因工作需要,换了所在部门,已服务员岗位作销售岗位的事情,但未发放销售岗位的薪酬,现因工作地点的调配不同意,公司意开除,能否得到赔偿,如何得到赔偿
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