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四川-成都劳动工伤1个月前

你好,我是6月3号提出离职,然后告知了月底走,然后最后一周休息了年假,在6月29号的时候,接到电话通知需要上到7月3号,不然则会扣钱,年假的话,我是2019年的5月7号来医院上班的,年假方面也被告知我没有年假,想请问一下我有哪里不对的,或者他扣钱属于正常该扣的吗

查看谢晋茹律师的回答

谢晋茹律师 四川-成都 四川矩衡律师事务所

  • 劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。职工累计工作已满一年不满十年的,年休假五天;已满十年不满二十年的,年休假十天;已满二十年的,年休假十五天。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。累积工作一年以上,就有权利休年假,请对照上述规定查看休假天数是否符合要求,至于公司要求上到7月3日,建议可以满足公司要求

    1个月前

值得一听

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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