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江苏-南京劳动工伤1个月前

2019年4月进的公司，五月签的合同（签的空白合同，工资，时间等等都是空白的）两份公司都收回去了，2020年3月有事和公司要合同。公司给的合同上填的合同时间是2020年2月到2021年1月，月工资是2100元。这个合同应该是按照2019年5月算，还是按2020年2月算

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陈艳渤律师 江苏-南京 江苏首开律师事务所

  • 对于这种情况，用人单位的作法是违法的，你可以匿名向劳动部门投诉。
    法律链接：《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
    劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    第十七条 劳动合同应当具备以下条款：
    （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
    （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
    （三）劳动合同期限；
    （四）工作内容和工作地点；
    （五）工作时间和休息休假；
    （六）劳动报酬；
    （七）社会保险；
    （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
    （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
    劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    　第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

    1个月前

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