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去一个小传媒公司上班，迟到了七次，扣了我1100块钱，这合理嘛？给我的底薪才四千，平均每迟到一次大概扣掉我157，每天工资都没有这么多。而且上班前负责人包括老板都只说十点左右到就可以了，并没有给过我具体时间，也从没提起过迟到要扣多少工资。前几天干满一个月辞职了，我怀疑他是估计找茬。我就想知道，迟到一次就扣除这么多工资合理吗？
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郭长敏律师，现为重庆俊采律师事务所法人，曾先后在北京市中银律
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胡朝霏律师，法律硕士，北京市安理（重庆）律师事务所，执业以来
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重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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15683330033，微信:15213164407北京盈科
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