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您好，疫情期间公司迟迟不复工，我在家远程办公，2月工资3月31日才发，只发50%。3月工资公司通知只发70%且预计延期到4月30日发，如果我不同意新工资的发放标准，是直接辞职还是要求公司给补偿金离职？面对公司对3月以及后期的工资调整，我不同意需要怎么处理可以保护自己的利益最大化。
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
执业医师、律师；汕头律协党建工委秘书长、劳动专委委员；众大律
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担任多家政府部门、囯企、事业单位法律顾问，担任过市人大代表、
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知恒律师事务所于1995年成立，是中国最早成立的合伙制事务所
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广东骏道律师事务所专职律师，执业以来经办了上百件案子，具有丰
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