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广东-广州劳动工伤1个月前

请问公司现在以经营不善需要裁员的理由提出裁员,未提前通知,只补偿一个月工资合理吗,不合理的话,正常需要怎么赔偿。还有两个月合同到期。谢谢

查看刘星辰律师的回答

刘星辰律师 广东-广州 广东诺为律师事务所

  • 违反劳动合同法的规定,可以索赔

    1个月前

  • 公司不同意赔偿,以协商不一致为由,要求转岗到门店,薪资和工作内容不变,但是门店是另一个营业执照,需要我重签劳动合同,不计算之前的年限。这样能怎么处理,能申请仲裁吗,需要保留什么证据

    1个月前

  • 能处理,请付费在线或电话咨询

    1个月前

  • 值得一听

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