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北京-丰台区交通事故1个月前

您好，疫情期间合同到期后，公司不续签会有经理赔偿吗

查看刘安艺律师的回答

刘安艺律师 北京-朝阳区 北京市易行律师事务所

  • 劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金，若你在08年前在公司工作，则从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。若你是08年以后到公司工作的，则按你的实际工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。
    劳动合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。
    劳动合同到期，若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。

    1个月前

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