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律师 您好 我与公司签订无固定期限合同,现在公司因经营问题,要求80%的人员在家待岗,每月开当地最低标准工资。而我现在在孕期,公司说不在保护内,公司可以单方执行,让我待岗。请问律师,公司这样做合法吗?我应该怎样维护自己的权益,谢谢
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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企业高级合规师、劳动关系协调师、社会工作师;擅长企业合规、劳
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钱亚红律师,上海正策(杭州)律师事务所主任律师、高级合伙人、
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