首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 江苏劳动工伤法律咨询 > 苏州劳动工伤法律咨询
在圆通快递上班20天后像老板提出离职,现在已经过去10天了,老板还是含糊不清,意思是没有招到新人,并带会,能保证不走的情况下才能让我走,不然走不了!
上3天带了个新人,都学会了,但人家不愿意做,现在老板又不给我走,合理吗?
王律师 江苏-苏州 江苏大名大律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
帮助人数:284人 粉丝人数:1652人
中国中小企业协会调解中心调解员、南宁市第七次律师代表大会代表
帮助人数:2840人 粉丝人数:5371人
韦杰文律师,毕业于广西大学法学院,法学功底扎实。毕业后曾长期
帮助人数:4369人 粉丝人数:7482人
帮助人数:125人 粉丝人数:3976人
微信扫一扫,关注二维码