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由于员工个人原因导致客户损失十二万，我直系领导要我全额赔偿。公司司法部门说是职务侵占和挪用，到我真的没有私自挪用公款，只是那不出证据，至于挪用他说a客户的货款打到b客户就是挪用，这一点我是不知情的。现在我道歉信已写，已经认错。公司有专业的财物，正确流程是财物人员到客户那对账，但我在这个岗位2年多一直都没有财物对账，都是我自己对账。按公司员工手册的劳动纪律有一条是，如果下属行为造成的经济损失的，对应直接，间接管理者需分别依据30%和20%的比例承担损失赔偿责任。我想问公司协商我全额赔偿合理吗，公司司法部已经扣除我这个月的全部工资。
卢文德律师 广西-贺州 广西佰纳律师事务所
许文茗律师 上海-普陀区 上海博和律师事务所
萧云阳律师 贵州-贵阳 贵州宇泰律师事务所
自2013年起从事法律工作，曾就职于某中外合资财险公司省级分
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从事律师工作31年，担任法学教学工作，多家仲裁机构仲裁员。专
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王胜久律师，擅长房产纠纷，建筑工程和医疗纠纷，婚姻家庭，交通
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