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我们公司去年2月份的时候和一个已经达到退休年龄的员工签了劳动合同,但是因为人资人员不懂把劳务合同用成了劳动合同,现在这个人员要办退休手续,要依据合同这个告公司,关于这个合同的签订有什么明显违法行为,可以问问依据什么处理,法规怎么规定的。
卢文德律师 广西-贺州 广西佰纳律师事务所
李金锁律师 北京-朝阳区 北京一法(天津)律师事务所
许文茗律师 上海-普陀区 上海博和律师事务所
承办民商案件百余起,涉及行政诉讼、房产、合同、继承、婚姻家事
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北京市两高律师事务所高级合伙人,法律硕士。先后毕业于中央财经
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