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北京-西城区劳动工伤1个月前

￥9.90

在吗，被公司开除了，怎么赔偿呢

查看吕修斌律师的回答

吕修斌律师 北京-朝阳区 北京华让律师事务所

  • 根据法律规定，公司开除你可能需要支付一定的经济赔偿，如工资、福利、补偿金等。具体的赔偿数额可能取决于你的工作年限、工资水平以及开除的原因等因素。到我们还需要注意以下：
    1. 首先，需要明确公司开除你的具体原因。这可能涉及到违反公司规定、绩效不达标、行为不当等。了解原因有助于确定你是否有权利要求赔偿。
    2. 查看你与公司签订的劳动合同以及公司内部的规章制度。合同和政策中可能包含关于开除和赔偿的具体条款。确保你了解其中的规定，并确定公司的开除行为是否符合合同和政策的要求。
    3. 检查公司的开除程序是否合法。例如，公司是否遵循了适当的通知期、是否给予了你申辩的机会等。如果公司没有遵守法定程序，这可能对你的赔偿请求产生影响。
    4. 收集与开除相关的证据，如书面通知、邮件、谈话记录等。这些证据可以帮助你证明公司的不当行为或你的工作表现。

    1个月前

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