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+晴栀

北京-平谷区劳动工伤1个月前

你好,我们工作一年半,保险没有按时缴纳并且拖欠工资,现在他准备垫付工资发给我们但是让我们签劳动终止合同,合同上写了不得以任何理由纠纷保险等情况

查看高博律师的回答

高博律师 北京-朝阳区 北京恒都律师事务所

  • 如果用人单位拖欠工资并且未按时缴纳保险,劳动者可以通过以下途径进行维权:

    - 不要签署劳动终止合同等不利文件。

    - 在获取工资后,依法提起劳动仲裁。

    - 可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。

    如果需要更详细的建议,欢迎沟通律师

    1个月前

值得一听

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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