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郭水平律师回答过的咨询我与公司18年4月1日签订劳动合同,至19年4月1日。19年1月起,公司是口头通知说实行计件工资。未正式书面通知本人。一月起社保全额由本人自付。合同期满,公司再次与本人签订了三年的计时动合同。工资确实
15岁怀孕,男方不给打胎钱,女方瞒着父母偷生下来,现在孩子快两岁,男方没付过一分抚养费。现在可以要回抚养费吗?
股东因为自愿退股,现在以员工的身份向公司提起因未签订劳动合同未购买社保等被迫解除劳动关系,怎么证明他是自愿离职的呢?而不是被迫解除劳动关系,到目前为止我们并没能签到退股协议,只有当初的十万元(退股)转
我是女方 :老师您好,我想要离婚 是因为对方不关心体贴我,我觉得他不爱我不在乎我,我提过很多次离婚,他之前几次会说自己会改,但是每次风波过了就和以前一样的态度,最近一个月发现他很紧张自己手机不让看,连