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林峰律师回答过的咨询

• suju走花路

  我们公司裁员没有提前三十天书面通知，也不按照劳动合同的解除和终止第二十条额外支付一个月工资，属不属于违反和解除劳动合同的经济补偿办法第十条用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发

  北京-海淀区劳动工伤
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  去年公司欠我一月工资不给我，我经过劳动稽查也没要回来，今年可以通过法律起诉吗

  北京-房山区劳动工伤
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  您好，我想咨询一下，私人老板，请的小时工，没有做到正常提前申请离职的，再加上平常的工作没有做到尽职尽责的，工资正常发放了，短期内，如果发给员工的过节费，可以在工资里面扣出吗？

  北京-朝阳区劳动工伤
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  遇到其他合适工作，但是现在单位要求必须在工作一个月才能离职 否则这一个半月的工资都不好开。

  北京-通州区劳动工伤
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