公司原因放假十天，十天过后通知不要去了，又不给补偿-抚州公司法务法律咨询-法妞问答

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江西-抚州公司法务1个月前

公司原因放假十天，十天过后通知不要去了，又不给补偿怎么办

1位律师回复

林圣和律所合伙人 江西-南昌　江西豫章律师事务所

你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。...

1个月前

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