节假日没有三倍工资，但是每个月有五天休假，算违法么-抚顺劳动工伤法律咨询-法妞问答

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辽宁-抚顺劳动工伤1个月前

节假日没有三倍工资，但是每个月有五天休假，算违法么？没有高温补贴，

1位律师回复

丁环律师 黑龙江-哈尔滨　黑龙江蓝驰律师事务所

你好，法定假日是不允许调休的，应当支付三倍工资，详细情况你可以加157 1058 4836付费咨询。建议保留此电话，以备日后咨询...

1个月前

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