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我在一个小厂.上班离职(当天离职有跟老板说清楚当时也没说要扣)后结工资的时候他们说没提前一个月说扣了我1000，没签劳动合同对方拒绝给这一千块钱。劳动局问了说这一千块要不回来但是他说没签劳动合同可以要求双倍工资，只有微信聊天记录能证明我在他那上班，能去告吗有没有成功案例
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