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在公司上班试用期三天，没有违规，违反公司规定，在第三天上午将我们辞退，在此之前没有签订劳动合同，现公司人员说一个月内签订劳动合同也是合法的。但是我们上班三天没有工资，这可以申请赔偿吗
马良书律师 河南-郑州 北京市百瑞（郑州）律师事务所
罗毅，执业律师，硕士研究生学历。曾任中国人力资源开发研究会常
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董宪良，中共党员，毕业于海南大学法学院，海南展地律师事务所合
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上海政法学院本科法学学士，从事律师职业3年，曾多次担任集团法
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