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1.对方拖欠工资，且没有签署劳动合同（入职时说一个月实习期过后签署劳动合同，一个月过后一直推脱没有签署）
（并且2020年11月02号入职至今[到2021年2月27号]未发放过任何一次的工资，每到发工资的日子就各种推脱或是找理由不在公司）
2.也没工装 工牌 同事（只有我们三个人，现在我跟另一个同事一直在问对方索要工资）等证据可以作为证据或为我们作证（但有聊天记录，聊天记录中也标注了我同对方是雇佣与被雇佣的关系，也标注了我们的工作时长）
3.在工作期间，对方没有给过我们手机号等联系方式，我们现在只有微信可以联系的到她（至2021年2月25号起便不回复微信信息，语音也不接），除此之外还有她的营业执照的照片（如果没有在那里工作过不会有这个东西的）
4.劳动仲裁因为我们没有人证证词以及工装工牌以及工资条（连发都没有发过何来工资条一说呢？）
尹霞律师 山东-淄博 山东法盾律师事务所
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擅长办理公司法、合同纠纷、股权纠纷、税务、婚姻家庭等民商事案
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合伙人律师，中山大学法律硕士，执业10年，代理数千案件。尤其
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