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如果两家公司（公司名称不同）是同一个老板，现在其中一个公司效益不好，老板要把员工放到另一个公司上班。员工是不是可以拒绝接受。 如果接受，是否要重新签立劳动合同？原公司要不要赔偿？如何防止劳动风险，如果接受，公司会出一个调动通知书给他。里面需要填写哪些重要内容
钟淑华律师 广东-江门 广东百格律师事务所
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