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熊某受工伤，我劳务公司已垫付医药费及护理费，帮助申请工伤基金与商业保险共计赔付18万，熊某后被评定为八级伤残，要求我公司继续赔付10万，这个要求合理吗？我公司还应该承担什么责任？赔付哪些费用？（注：我公司与当事人签订的是劳务合同）
余立宁律师 湖北-宜昌 湖北山河（东湖新技术开发区）律师事务所
张慧珠律师 湖北-宜昌 湖北楚贤律师事务所
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王淼律师，中共党员，毕业于西南政法大学法学专业。从事国企、政
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任广军律师，男，毕业于中国人民公安大学，现执业于北京中驰律师
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北京市两高律师事务所高级合伙人，法律硕士。先后毕业于中央财经
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