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你好！昨天刚收到劳动合同解除通知书，解除理由就是，非过失性解除，因机构转企，经营发生重大变化。其次，我的合同到24年底到期，通知书上写的是23年底。像这种情况我应该从哪方面申请赔偿或补偿金额？
王继光律师 河北-石家庄 河北冰溶律师事务所
擅长合同纠纷，交通事故纠纷，劳动纠纷，婚姻家庭，各类合同和协
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合伙人律师，中山大学法律硕士，执业10年，代理数千案件。尤其
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从事法律行业多年，擅长各种经济纠纷、消费维权、劳动维权、婚姻
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法学科班毕业，专职律师，法院的特邀调解员。自执业以来，参与和
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