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您好,我在本地一家私人公司做出纳,几天前告知我被解雇了,说我胜任不了当前工作,并且已经招上新人了,新人已经经过培训,第二天就上班,然后第二天交接完我就不上班了,没有签订劳动合同,我在这个公司上班一年零俩月,我们这儿的小县城里面私人用过基本都不签合同,然后给了我1000块钱的补偿,我觉得不合理,我想咨询一下我这种情况应该得到多少的补偿?应通过哪些途径申请赔偿?怎么解决?
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