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工地上，因工作原因，与下属发生口角，进而打架。我先拿棍子吓唬的他，然后他一激动，先动的手，然后我们互相推搡了几下，不是我先动的手， 然后他报警了，镇上的派出所现在只进行了询问记录，并且到现场问了证人确实不是我动的手，因为我知道我自己并没有说是打他多严重（我自己知道我有没有用力） 后续的话，怎样处理结果比较好点？ 对方现在主要就是讹钱，并且要求医药费，误工费，和要求派出所做出处罚，给我留有行政（治安）处罚记录（案底）。 我现在怎样处理结果能好一点？
李忠民律师 陕西-西安 陕西仁和万国律师事务所
杨留泉律师曾从事多年的公安工作，有丰富的群众工作经验和出色的
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长年担任公司常驻法律顾问，擅长处理企业经营过程中可能面临的各
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陈钧律师，执业十年，拥有扎实的法律专业知识和严谨的逻辑思维，
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