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江苏-南京劳动工伤1个月前

目前现有条件:(1)2020.4.13签写书面离职协议(2)隔天交接工作仅为一天,离开公司,原因是接替新员工已入职。(3)本人已在单位工作半年以上
矛盾:仅拿到四月整基本工资
依法我应该拿多少当月工资及赔偿金标准

12位律师回复

石志忠律师 江苏-南京  江苏联创伟业律师事务所

陈佳正律师 江苏-南京  北京市中银(南京)律师事务所

陈福来律师 江苏-南京  江苏臣功律师事务所

李吉平律师 江苏-南京  江苏江北律师事务所

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