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老板拖欠工资八千多元达半年之久，
期间已被其他人劳动仲裁并强制执行。
老板始终保持不强制就不给，强制就借口拖延的态度，耍无赖的表现。
其公司盈利款一直保持每月结算在亲戚的私账中。
公司口头承诺工资和合同中的工资不符。
现有公司期间打款记录和拖欠工资聊天记录。
请问走法律程序能否胜诉并拿到所有应得工资？
刘增训律师 天津-南开区 天津冠浩律师事务所
刘燕律师 天津-河东区 天津君耀律师事务所
许玉茜律师 天津-河东区 上海锦天城（天津）律师事务所
李广丁律师 天津-红桥区 天津天循律师事务所
本人现为北京京师（兰州）律师事务所专职律师，业务范围以民商事
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主要执业领域为金融、房地产、建设施工合同及重大商事案件争议的
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