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经理管理关务和采购两个部门，采购属于关务的一个分支，现经理要求哺乳期员工从采购调到关务工作(工作待遇不变工作内容变了），理由是工作论调，哺乳期员工不愿意，是否有法律支持可以拒绝？或要求辞退赔偿相对应赔偿金？
李丽萍律师 广西-南宁 广西贵文律师事务所
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2009年通过国家司法考试，具有在国企及民企500强工作经历
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刘文，女，山东大学法学专业，擅长刑事辩护，经济纠纷，婚姻家事
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谢可乐律师，山东正义之光律师事务所专职律师，进入律所执业以来
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