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入职9个月了，公司一直没有签订劳动合同也不交社保，在职期间违反了公司制度被劝退，这种情况下能不能上劳动局投诉该公司没有签订劳动合同并且不为劳动者缴纳社保，然后给劳动者经济赔偿？可以的话能赔多少？ 请帮帮我，谢谢！
高琼兰律师 海南-琼海 海南法立信（琼海）律师事务所
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诉讼法学硕士，上海市律协第十一届刑诉法与刑事辩护委员会委员，
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王文静律师具有丰富的法律工作经验，专长于公司商事、股权纠纷、
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律师这条路是一条艰苦而又有意义的路。我始终怀着感恩的心和绝对
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