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你好律师，我在单位工作了七年，现在劳动合同没有到期被单位无故辞退，我没有违反任何法律条款，也没有提前通知我，前五年半没有签订劳动合同，社保也是自己交的，五年半后签的劳动合同，没到期被无故辞退，我应该怎么要求单位补偿？以前我自己交的社保可以要求单位以现金的形式补偿吗？应该怎么补偿？麻烦律师帮忙解答，谢谢！
王佳音律师 黑龙江-哈尔滨 北京市京师（哈尔滨）律师事务所
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陈蕾吉律师，擅长处理婚姻、经济纠纷、交通事故、合同纠纷、刑事
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