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2018年7月份入职签订试用期合同，3个月试用期满后依然按照试用期的工资发放到现在，且一直没有给我们买社保，也不与我们签订转正合同（招聘时讲的试用期工资5000，正式工资6000）。现在公司要解除合同关系，可以索赔哪些经济补偿
陈安林律师 重庆-渝北区 北京金开（重庆）律师事务所
符华展律师，法学学士，毕业于湖北警官学院，现为海南外经律师事
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本律师为当事人提供民事及刑事各类诉讼业务以及为顾问公司提供法
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北京盈科（海口）律师事务所 高级合伙人律师、涉外法律事务部执
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董宪良，中共党员，毕业于海南大学法学院，海南展地律师事务所合
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