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你好，我在工作的时候脚指被压断了。五根脚趾都断了，没有劳动合同。看病的时候用人单位要求治疗费先一人交一半。感觉好像他不愿意给赔偿的感觉。请问我们应该怎么处理。要求怎么赔偿合理呢。如果走农合。还能走法律赔偿了么。
杨旭春律师 黑龙江-牡丹江 黑龙江江昊律师事务所
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北京盈科（荆州）律师事务所合伙人，公司与股权法律事务部副主任
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湖北博智律师事务所专职律师，擅长领域：建设工程纠纷、人身损害
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夏律师毕业于中南财经政法大学，现为湖北省内最大专业律所，湖北
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