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我于12年进入公司,至今已有5年,前期签了一个3年的劳动合同,还有2个月到期,公司最近制度改革,将我调职其他岗位,并绩效考核,请问如果我不同意,离职后会否有5个月的劳动赔偿金?
王磊杰律师 上海-杨浦区 上海市中浩律师事务所
张玲玲,黑龙江典通律师事务所副主任,民进会员,毕业于北京大学
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毕业于黑龙江大学法律系,在法院审理案件十多年,能有效预判案件
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