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我23年三月底入职的公司 但是当时没毕业 一直没交社保 今年九月份毕业 公司才开始交的社保 十月份才正式签署劳动合同 结果10月底被通知部门解散 要么调岗要么离职 给了我两个选择 调岗要降薪降待遇 我拒绝了 离职赔偿给我谈的 要么多发半个月薪资给我交11月的社保 要么争取不给薪资 交2个月社保 我想申请发11月一个月薪资交一个月社保 或者不要11月薪资多发3个月社保 跟我说不行 说申请不下来 说我正式签署劳动合同才不到一个月 前两天我的直属领导给我说让我一个周不来打卡去找工作 现在公司人事跟我说没有收到通知 我该怎么利益最大化呀[大哭]
邢燕美律师 山东-烟台 北京市盈科（烟台）律师事务所
张凌飞律师 山东-烟台 山东信谊律师事务所
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专职律师，有丰富的办案经验。擅长婚姻家庭、债权债务、人身侵权
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具有渊博的法律知识和丰富的工作经验，以当事人的利益为重，具有
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得益于专业的法律技能、复合型工作背景，自执业以来，专注于民商
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