我想咨询下，在没法违反工作规定和严重失职的情况下，-济宁劳动工伤法律咨询-法妞问答

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山东-济宁劳动工伤1个月前

￥9.90

我想咨询下，在没法违反工作规定和严重失职的情况下，孕期被辞退公司给2n补偿，属于违法吗？

2位律师回复

常虎律师 山东-济南　山东昌平律师事务所

你好，你这个情况，我还需要了解更多情况，按照实际情况进行针对性解答，具体可以点我头像找我。我会给您解答。...

1个月前

张风鹏律师 山东-济宁　北京市盈科（济宁）律师事务所

孕期无过失辞退女员工肯定是违法的。根据《女职工劳动保护特别规定》第五条关于“用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同”。第十五条明确规定，用人单位若侵害女职工合法权益并造成损害后果，则应依法给予相应赔偿，包括但不限于支付三期工资、医疗费用等项目。《妇女权益保障法》第26条规定，任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为...

1个月前

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